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践行企业文化,共筑企业灵魂——京博中聚8854文化代名词研讨会顺利召开

践行企业文化,共筑企业灵魂——京博中聚8854文化代名词研讨会顺利召开

  • 分类:新闻资讯
  • 发布日期:2022-04-29
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践行企业文化,共筑企业灵魂——京博中聚8854文化代名词研讨会顺利召开

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      为落地集团推进8854文化践行的总工作要求,加强京博企业精神、价值观、家风的传承,强化公司岗位企业文化践行,4月27日,京博中聚召开了8854文化代名词研讨会,中聚公司总经理姚新军及其他中高管人员参加了本次会议。

      会议伊始,全体参会人员分成三组,从底线需求、保障需求、卓越需求三个维度进行了文化代名词的研讨。结束后,每组派出代表对研讨结果进行了分享。

      通过投票表决,最终确定“担当、改善、创新”为京博中聚文化代名词。担当:承担责任,履职尽责,树立主人翁意识,敢于亮剑,相信相信的力量;改善:全员参与,发现不足,持续提升,没有最好,只有更好;创新:精益求精,不满足于现状,新产品、新市场、新模式,通过创新来引领市场,最终实现卓越绩效。

      会议最后,京博中聚公司总经理姚新军进行了投资赋能并表示,站在自己角度追求企业文化,就是最大的担当,发现梳理当前不足,持续为企业解决问题,改善蜕变,追求高质量、高性能,布局未来,谋划未来,用创新精神为企业的发展注入不竭动力。

      今后,京博中聚将继续以推进企业文化落地为核心,落实岗位职责,践行“担当”,执行“改善”,追求“创新”,将企业文化真正贯通于工作中,立足岗位做担当,改善创新谋发展,为实现京博中聚年度绩效目标,让中聚家人过上幸福生活而共同努力!

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